מידע בנושא Civi

תיקון 13 לחוק הגנת הפרטיות: מה זה אומר עבורכם כמגייסים? איך החוק משפיע על ההתנהלות שלכם ואיך תוכלו להערך בהתאם?

הכירו את מודול תודה של מערכת גיוס עובדים Civi – המודול שגם מקל את תהליך הגיוס וגם מתחיל את תהליך מיתוג המעסיק כבר מרגע הפניה לחברה!

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 11: שי בכור מארח את שרון פרנקל

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 10: שי בכור מארח את פול צוקר

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 9: מורית רוזן מארחת את שי בכור

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 8: ראיון עם משה שלו על התשוקה לשינוי חברתי

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 7: ראיון עם זוהר מימון על המסע המקצועי והאישי שלו בדרך להצלחה

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 6: ראיון עם חנה רדו על יזמות חברתית ועסקית

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 5: ראיון עם מורית רוזן על האופי של הגיוס המקצועי ומה הדבר דורש מאיתנו המגייסים

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 4: ראיון עם רוני קום, הבעלים של "דיגיטל האנטרס" ומכללה להכשרת מגייסים

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 3: ראיון עם מירי גל ועודד רוזנבלום, בעלים של חברת השמה בינלאומית EER GLOBAL

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 2: ראיון עם קרן סדרינס, בעלת סוכנות לייצוג מנהלים

הפודקאסט "מגייסים השראה" פרק 1: ראיון עם עמית אוסטרייכר, המנכ"ל והבעלים של חברת "אקסטראס".

איך ולמה שי, כאי השמה מצליח, בחר להתמקד דווקא בפיתוח פלטפורמה לניהול תהליכי הגיוס ואוטומציה?

שי בכור מנכ"ל Civi מתארח אצל דורית חלפון ועונה על השאלות- איך אפשר לשפר את הגיוסים שלכם בעזרת אוטומציה?

Revolutionizing Recruitment with Civi-AI ATS: Optimizing Your Hiring Process

Civi – Revolutionizing Recruitment with Cutting-Edge Software

מהם השיקולים בבחירת מערכת גיוס ולאילו פרמטרים חשוב לשים לב?

התנגדויות נפוצות להטמעת מערכת גיוס בחברה ומדוע אינן נכונות בפועל

כיצד מערכות ATS מקלות על תהליך הגיוס ועל ניהול מאגר המועמדים, מהם היתרונות העיקריים של מערכת ATS וכיצד היא הופכת את תהליך הגיוס ליעיל יותר.

מעבר לעבודה עם מערכת גיוס עובדים מעורר לא מעט שאלות. תמצאו כאן את התשובות לשאלות הנפוצות ביותר.

מערכת גיוס עובדים היא כלי עבודה חיוני לכל מגייס שמאפשר לחסוך זמן וכסף בתהליך הגיוס ולגייס בצורה יותר יעילה, מסודרת ומדויקת.

כך תוכנת גיוס עובדים מסייעת למחלקות גיוס, חברות השמה והד-האנטרים לחסוך בעלויות של פרסומים ומודעות דרושים.

כך תוכנת הגיוס מסייעת למחלקות גיוס, חברות השמה והד-האנטרים לחסוך פרסומים.

אחד הדברים שמתסכלים מחלקות גיוס וחברות השמה זה שמפספסים מועמדים בגלל תהליך איטי.

מערכת לניהול גיוס עובדים בארגונים וחברות, מסייעת למחלקות הגיוס לגייס יותר עובדים לארגון.

איך מערכת לניהול קורות חיים משפרת את תהליך הגיוס בצורה משמעותית למגייסים?

מערכת גיוס לחברות השמה מסייעת לחברות השמה רבות לצמוח בצורה יוצאת דופן עם FLOW לחברות השמה.

אחד האתגרים הגדולים בתחום הגיוס הוא טיפול יעיל במועמדים. איך זה נעשה עם מערכת ניהול מועמדים?

איך מערכת גיוס עובדים יכולה לסייע להד האנטרים לנהל תהליכים בצורה מעולה וכך להצליח לגייס הרבה יותר עובדים באותם המשאבים?