מפרסמים משרות ב־Jobnet? כבר לא צריך לצאת מ־Civi AI בשביל זה.
מה זה Jobnet?
Jobnet הוא אחד מאתרי הדרושים הוותיקים בישראל. האתר פועל מאז 1997 ומחבר בין מעסיקים למחפשי עבודה באמצעות פרסום משרות במגוון רחב של תחומים.
כעת, במסגרת שיתוף הפעולה בין Jobnet ל־Civi AI, אפשר לחבר גם את שלב פרסום המשרה לעבודה השוטפת במערכת.
איך זה עובד?
יש לכם משרה פתוחה ב־Civi AI ואתם רוצים לפרסם אותה גם ב־Jobnet?
במקום להיכנס בנפרד לאתר, להעתיק את התפקיד, התיאור והפרטים ולעבוד בין כמה מערכות – ניתן לפרסם את המשרה ב־Jobnet ישירות מתוך Civi AI.
כמה קליקים והמשרה יוצאת לפרסום.
פחות העתק-הדבק, יותר זמן לגיוס
מי שמנהל כמה משרות במקביל יודע שדווקא הפעולות הקטנות הן אלה שמצטברות.
להעלות מודעה כאן, לעדכן שם, לבדוק מאיפה הגיע מועמד ולחזור שוב למערכת הגיוס.
לכן החיבור בין Civi AI ל־Jobnet נועד קודם כול להפוך את העבודה לפשוטה יותר.
את המשרה כבר פתחתם ב־Civi AI? מצוין. משם אפשר להמשיך גם לפרסום שלה.
ומה קורה כשהמועמדים מתחילים להגיע?
כאן נכנס היתרון של מערכת הגיוס.
במקום שהפרסום יהיה פעולה נפרדת מכל תהליך הגיוס, המועמדים ממשיכים לתוך סביבת העבודה שבה צוות הגיוס כבר מנהל את המשרות והתהליכים שלו.
כך קל יותר לשמור על סדר, לעקוב אחרי מועמדים ולנהל את העבודה בלי להתפזר בין מערכות.
השותפות עם Jobnet כוללת גם הטבות ייעודיות ללקוחות Civi AI.
בשורה התחתונה: יותר חשיפה למשרות עם הרבה פחות התעסקות בדרך.
אתר ותיק, קהל גדול, וחיבור ישיר למערכת
Jobnet פועל כבר מאז 1997 ונחשב לאחד מאתרי הדרושים הוותיקים והמוכרים בישראל. האתר, מקבוצת וואלה, נהנה מחשיפה למאות אלפי גולשים שמחפשים עבודה מדי חודש ומאפשר למעסיקים להגיע למועמדים במגוון רחב של תחומים.
מבחינת צוות הגיוס, החיבור ל־Civi AI הופך את השימוש באתר להרבה יותר נוח: במקום לנהל את הפרסום בנפרד, המשרה יכולה לעבור ישירות מתוך מערכת הגיוס אל Jobnet.
ומה קורה אחרי שפרסמתם?
החיבור בין המערכות ממשיך לעבוד גם אחרי העלאת המשרה.
Jobnet מסתנכרנת מול Civi AI באופן שוטף, כך שמשרות חדשות יכולות לעלות לאתר, שינויים שביצעתם במשרה יכולים להתעדכן, וכשמשרה נסגרת ב־Civi AI גם הפרסום שלה ב־Jobnet יכול להיסגר בהתאם.
אפילו חלק מהסיווגים הנדרשים לפרסום, כמו קטגוריות, היקף משרה ואזורים, יכולים להתבצע על ידי Jobnet בעזרת AI על בסיס המידע שהוזן במשרה.
כלומר, פחות צורך לבצע את אותן פעולות פעמיים ופחות סיכוי שמשרה שנערכה או נסגרה במערכת תישאר לא מעודכנת במקום אחר.
לשמור על הפרסום מדויק בלי לנהל עוד מערכת
ככל שהמידע בכרטיס המשרה ב־Civi AI מלא ומדויק יותר, כך גם תהליך הפרסום יכול לעבוד בצורה חלקה יותר.
פרטי המשרה שכבר הזנתם משמשים גם לצורך הפרסום ב־Jobnet, כך שאין צורך להתחיל בכל פעם מחדש ולהקליד שוב את אותם הנתונים.
עבור צוותים שמנהלים הרבה משרות במקביל, זו בדיוק האוטומציה הקטנה שעושה הבדל גדול ביום־יום.
ויש גם הטבה ללקוחות Civi AI
הפרסום ב־Jobnet הוא בתשלום ודורש חבילת פרסום פעילה מול האתר, אבל במסגרת שיתוף הפעולה בין החברות קיימות הטבות ייעודיות ללקוחות Civi AI שכדאי לבדוק מול צוות Jobnet.
בסופו של דבר, החיבור מאפשר ליהנות מהחשיפה של אחד מאתרי הדרושים הוותיקים בישראל, בלי לוותר על סביבת העבודה שכבר מנהלת עבורכם את תהליך הגיוס.
אתם מנהלים את המשרה ב־Civi AI, Jobnet דואגת לחשיפה שלה לקהל מחפשי העבודה – והעדכונים ממשיכים להתנהל בצורה מחוברת ופשוטה יותר.
טיפ קטן מאת מנכ"ל Civi AI, שי בכור
אחד היתרונות הגדולים של ראיונות מצולמים הוא שהם מאפשרים למנהלים מגייסים להיחשף למועמדים כבר בשלבים מוקדמים, מבלי לתאם פגישות רבות. אם אתם מגייסים למשרות עם כמות פניות גבוהה, שילוב של ראיונות מצולמים יכול לחסוך שעות עבודה בכל שבוע ולשפר משמעותית את איכות הסינון.
בהצלחה!
